Une convention avec le parquet pour renforcer la lutte contre les violences sexistes et sexuelles - Université Bordeaux Montaigne
Une convention avec le parquet pour renforcer la lutte contre les violences sexistes et sexuelles
Mis à jour le 27 avril 2026
Dans la continuité de son engagement en faveur de l’égalité et de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles (VSS), l'Université Bordeaux Montaigne franchit une nouvelle étape en s’inscrivant dans une dynamique territoriale renforcée, à travers la signature d’une convention avec le parquet de Bordeaux.
Cette convention marque une avancée majeure : elle permet de structurer et de fluidifier les échanges entre l’établissement et l’autorité judiciaire, afin de garantir une prise en charge plus rapide, plus cohérente et plus efficace des situations de violences.
Signée au tribunal de Bordeaux, cette convention partenariale associe le parquet de Bordeaux, le rectorat de la région académique Nouvelle-Aquitaine, le Crous Bordeaux-Aquitaine et les principaux établissements d’enseignement supérieur de la Gironde : l’Université Bordeaux Montaigne, l’université de Bordeaux, Kedge Business School, Bordeaux INP, Sciences Po Bordeaux, Bordeaux Sciences Agro et l’ENSAP.
Concrètement, ce partenariat vise à :
- faciliter le signalement des faits et leur transmission aux autorités compétentes ;
- mieux articuler les procédures disciplinaires internes et les procédures pénales ;
- renforcer la protection et l’accompagnement des victimes ;
- assurer une réponse institutionnelle claire et coordonnée.
Cette démarche s’inscrit dans un travail de fond mené depuis plusieurs années au sein de l’université. Sous l’impulsion de la vice-présidence en charge de l’égalité et de la lutte contre les VSS, de nombreuses actions ont été déployées : dispositifs de signalement, formations massives des étudiants et des personnels, partenariats avec des associations spécialisées, actions de sensibilisation et de prévention.
Ces initiatives ont permis de faire évoluer les pratiques et de libérer la parole, comme en témoigne l’augmentation significative des signalements, signe d’une confiance accrue dans les dispositifs existants.
La signature de cette convention avec le parquet vient ainsi consolider une politique ambitieuse et déterminée : ne laisser aucune situation sans réponse et garantir à chaque victime écoute, protection et accompagnement.
À travers cet engagement, notre université réaffirme une conviction forte : la lutte contre les violences sexistes et sexuelles est une responsabilité collective, qui nécessite une mobilisation de tous les acteurs, à l’échelle de l’établissement comme du territoire.
Depuis plusieurs années, l'Université Bordeaux Montaigne s’est engagée dans une politique active de prévention et de lutte contre les violences sexistes et sexuelles, avec des résultats concrets :
- 5 000 étudiant·es formé·es en quelques mois grâce au module national de formation en ligne sur les VSS.
- Des dispositifs de signalement renforcés, permettant une meilleure prise en charge des situations.
- Un triplement des signalements, reflet d’une libération de la parole et d’une confiance accrue dans les dispositifs.
- Des actions de sensibilisation variées : ateliers d’autodéfense, initiatives étudiantes engagées, conférences d’expertes, campagnes de prévention.
- Des partenariats structurants avec des acteurs associatifs et institutionnels du territoire.
Ces actions traduisent une volonté forte : faire de l’université un espace sûr, où chaque étudiant·e et chaque membre du personnel peut étudier et travailler dans le respect et la dignité.
Contact
Mission égalité: mission-egalite @ u-bordeaux-montaigne.fr