Partir à l'étranger en tant que personnel administratif - Université Bordeaux Montaigne

Vous êtes membre du personnel de l'Université Bordeaux Montaigne

Covid-19 : Pour connaître les formalités concernant les ressortissants français se rendant dans un pays européen, veuillez consulter le site Toute l'Europe

Les missions se déroulent dans les pays participant au programme Erasmus + et dans le cadre d'accords bilatéraux déjà existants entre l’établissement d’origine et l’établissement d’accueil. Pour vérifier ce point, consultez le lien suivant. 

La mobilité est effectuée à des fins de formation pour le personnel non-enseignant et enseignant d’un établissement d’enseignement supérieur vers un autre établissement d’enseignement supérieur, une entreprise ou un organisme de formation.

La Direction des Relations Internationales alloue des bourses de mobilité sur la base d’appels à candidatures au moins deux fois par année académique (généralement juin et décembre).

Le choix de l’établissement d’accueil se fait en fonction des objectifs de la mobilité. Il vous faut connaître la langue professionnelle utilisée au sein de l'université partenaire ou avoir un bon niveau d'anglais.

Cette mobilité étant incluse sur le temps de service du personnel, elle est soumise à la validation du N+1.

Toutes les informations relatives à la mobilité des personnels administratifs sont disponibles sur l'Environnement Numérique de Travail des personnels, à la rubrique International.

Le Royaume-Uni quitte l'Union Européenne ainsi que le programme Erasmus +. Les accords de mobilité restent cependant en vigueur jusqu'à la fin de l'année universitaire 2021-2022 avec la possibilité d'attribuer des allocations Erasmus + pour les séjours de formation. Après cette période, les accords dits "Erasmus +" seront convertis en conventions bilatérales. La conversion n'étant pas automatique, la DRI sera sans doute amenée à prospecter et à établir de nouveaux partenariats. Aucun dispositif financier alternatif n'est prévu à ce jour pour la mobilité des personnels. 

Financement des missions d’enseignement et de formation dans le cadre d'Erasmus + :

La Commission européenne attribue une enveloppe dont la répartition répond à des critères spécifiques et incontournables. Le financement des mobilités repose sur les critères combinés de distance et de coût de la vie dans chaque pays, fixés par l’Agence Erasmus + France Education Formation.

Des frais de séjour calculés en fonction de la durée d’activité et du pays de destination 

Groupe de pays

Pays de destination

Taux journalier en EUR

Groupe 1

Danemark, Finlande, Irlande, Islande, Liechtenstein, Luxembourg, Norvège, Royaume-Uni, Suède

119 €

Groupe 2

Allemagne, Autriche, Belgique, Chypre, Espagne, France, Grèce, Italie, Malte, Pays-Bas, Portugal

106 €

Groupe 3

Ancienne  République yougoslave de Macédoine, Bulgarie, Croatie, Estonie, Hongrie, Lettonie, Lituanie, Pologne, République Tchèque, Roumanie, Serbie, Slovaquie, Slovénie, Turquie

92 €

 

Des frais de voyage calculés en fonction de la distance kilométrique entre le lieu de résidence du personnel et le lieu de destination (bandes kilométriques). Attention : le taux fait référence à une distance aller/retour.

 

Distances

Montant

Entre 10 et 99 km

20 € par participant

Entre 100 et 499 km

180 € par participant

Entre 500 et 1999 km

275 € par participant

Entre 2000 et 2999 km

360 € par participant

Entre 3000 et 3999 km

530 € par participant

Entre 4000 et 7999 km

820 € par participant

8000 km ou plus

1500 € par participant

 

                                                        

Contact : Pôle gestion financière et administrative de la Direction des relations internationales (staff-mobility @ u-bordeaux-montaigne.fr)

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