Les engagements de l'apprenti
L’apprentissage, une réussite grâce à l’engagement de chacun
Le succès de l’apprentissage repose à la fois sur la complémentarité des apports de l’entreprise et du Centre de Formation d’Apprentis (CFA) de l’Université, ainsi que sur l’estime et le respect mutuel des partenaires de la formation.
Tous les acteurs de l’apprentissage s’engagent pour :
· Faire de l’apprentissage une voie d’excellence permettant l’accès des jeunes à une formation diplômante et à une insertion professionnelle durable à l’emploi ;
· Faciliter l’intégration de l’apprenti dans l’entreprise et le monde du travail.
Les engagements de l’apprenti
· L’apprenti s’engage auprès de l’entreprise à :
- S’investir dans l’équipe de professionnels qui l’accueille ;
- Effectuer les missions confiées par l’employeur et son maître d’apprentissage ;
- Respecter le mode de fonctionnement de l’entreprise (respect du règlement intérieur, des horaires, des locaux, des équipements et du matériel mis à sa disposition) ;
- Appliquer les consignes de santé et de sécurité au travail pour protéger ses collègues et lui-même ;
- Rendre compte à son employeur et/ou maître d’apprentissage de ses activités en CFA ;
- Acquérir les compétences professionnelles pour l’exercice de ses fonctions ;
- Prendre en compte, avec considération, la proposition de recrutement que son employeur serait amené à lui faire à l’issue du contrat ;
- Être assidu chez son employeur pendant la durée de son contrat d’apprentissage.
· L’apprenti s’engage auprès du Centre de Formation d’Apprentis à :
- S’investir totalement dans sa formation au CFA ;
- Rendre compte au CFA de ses activités en entreprise ;
- Respecter l’organisation de la formation (horaires, calendrier de formation) et respecter les lieux et le matériel mis à sa disposition ;
- Participer aux épreuves d’examen du diplôme ;
- Être assidu en formation pendant la durée de son contrat d’apprentissage ;
- Répondre aux enquêtes pendant et après sa formation, et notamment l’enquête sur son insertion professionnelle à 7 mois.
Charte éthique de l'apprentissage